Los trabajadores en Colombia están asociados con fondos de compensación familiarentidades que ofrecen diversos beneficios para ellos y sus familias.
Una de estas ventajas es subsidio financierodestinado a quienes tienen dependientes. El importe depende de los criterios que establezca. Supervisión de subsidios familiares para cada departamento.
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¿Quién puede recibir subsidio familiar?
Según la ley, este subsidio está destinado a personas que dependen de trabajador asociadosiempre y cuando se cumplan los requisitos establecidos.
Él Ministerio de Trabajo señala que la ayuda financiera está destinada niños menores de 18 añosya sea legítimo, adoptado, hijastro o natural. También incluye hermanos y hermanas menores de 18 años que no tienen padre ni madre, viven con el trabajador y dependen económicamente de él.
El subsidio puede extenderse a padres de trabajadores mayores de 60 años que no reciben pensión, salario ni ingreso alguno. También cubre padres o hermanos con discapacidades o impedimentos físicosdentro de los plazos previstos por la ley.
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¿A cuánto asciende el subsidio familiar?
Se paga una asignación mensual, en efectivo, en especie o en servicios, a un trabajador relacionado cuyos ingresos no excedan cuatro salarios mínimos legales vigentes (SMLV).
La ayuda financiera mensual asciende a $65,100 por cada dependiente. En total, la aportación anual es equivalente 781.200 dólares por usuariosegún datos de Compensar, uno de los fondos de compensación estatales.
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Modalidades de subsidio monetario
Existen diferentes tipos de subvenciones financieras:
- Subsidio regular: Cuota mensual entregada por cada responsable.
- Subvención especial: Se aplica cuando los hijos o hermanos del trabajador se encuentran incapacitados o han perdido más del 60% de su capacidad laboral. En estos casos, pueden recibir una compensación económica sin límite de edad y recibir un doble subsidio si continúan su educación o formación profesional en una institución reconocida.
- Subvención extraordinaria: Se otorga en caso de fallecimiento de uno de los familiares dependientes del trabajador por quien se percibió la asignación familiar. En este caso, la indemnización monetaria correspondiente al mes del fallecimiento se paga dos veces.
- Subvención simultánea: Ambos padres ocupados pueden recibir un subsidio por el mismo hijo, siempre que la suma de sus ingresos no supere entre ellos cuatro SMLV.
¿Pueden los cónyuges recibir este subsidio?
Según la legislación colombiana, este subsidio no se aplica a un cónyuge trabajadores, desde No existe ningún “asignación familiar para el cónyuge”.”en el marco del sistema de prestaciones familiares.
